５月８日（木）に、浜松市教委より春季要求書に対する回答がありました
浜松教組からは、常任執行委員11人が参加しました
吉積 学校教育部長から、３月に提出した要求書の項目ごとに回答がありました
回答後には、浜松教組役員から現場の実態を伝えながら、「人材確保」をテーマに協議を行いました
【重点】
「教員採用試験の志願者数確保」
「現在勤務している教職員の確保」
人材の確保が喫緊の課題であることを改めて共有しました
協議では、「教員免許保有者の掘り起こし、高校生や大学生に向けた教職の魅力を伝えるガイダンス等を実施」による志願者数確保や、「定年延長の対象者に対して60歳以降も勤務を継続してもらう」等、様々な手段を活用して人材を確保することが大切であることを確認しました
春季要求書は、今年度のとりくみの方向性を伝えることが中心となります
今後も、勤務条件の改善や、教育環境の整備に向けて、とりくんでまいります
