５月１日(木)に、静岡市教委春季交渉が行われ、伊藤 執行委員長をはじめ静清教組役員13人が参加しました
教育局次長より、３月に提出した春季要求書の重点項目について回答がありました
伊藤 執行委員長からは、
教職員人事評価制度における評価結果の活用
教育DX化に対応できるICT整備の必要性
働き方改革コーディネーターの役割
について考えを静岡市教委に伝え、協議を行いました
春季要求書は、今後のとりくみの方向性を伝えることが中心となります
今後も勤務条件の改善や教育環境の整備につながるよう、分会面談や分会訪問等を通して現場の声を聞き取り、関係各所に届けていきます
